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2013-07-13 : 30 ans Anniversaire de la loi Roudy sur l'égalité professionnelle

publié le 5 août 2013 à 10:43 par Contact Estim'   [ mis à jour : 13 août 2013 à 01:55 ]
 --> Faisons jouer notre mémoire : que quoi parlait la loi n° 83-635 du 13 juillet 1983 ? vous le rappelez-vous ?

La principale innovation fut l’interdiction de refuser une embauche, une promotion ou une formation en raison du sexe. Ce qui voulait dire qu’en cas de conflit entre un employeur et sa salariée, c’était à ce dernier qu’il revenait d’apporter la preuve de ses arguments. Et non l’inverse comme c’était le cas avant.

Si cette loi a fait avancer l'égalité, nous voyons tous les jours encore des inégalités ! il nous faut poursuivre ce travail ...
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